Schadensersatz wegen Mobbings am Arbeitsplatz: Wann verjährt der Anspruch? »
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Im Arbeitsrecht gelten kurze Fristen, für eine Klage gegen die Kündigung hat…
Lombard Classic 3: Vorläufiges Insolvenzverfahren eröffnet »
Lombard Classic 3: Vorläufiges Insolvenzverfahren eröffnet Wie schon die Erste Oderfelder Beteiligungsgesellschaft ist auch die Lombard Classic 3 GmbH & Co. KG insolvent….
LAG Schleswig-Holstein: Fristlose Kündigung wegen grober Beleidigung rechtens »
LAG Schleswig-Holstein: Fristlose Kündigung wegen grober Beleidigung rechtens Wer seinen Arbeitgeber oder Kollegen grob beleidigt, muss mit einer fristlosen Kündigung rechnen. Das zeigt…
Wenn es gekracht hat: Anwalt für Verkehrsrecht (Baden-Baden) »
Rechtstipp von Kanzlei in Baden-Baden: Blech- oder Personenschaden immer über einen Anwalt regeln BADEN-BADEN / RASTATT / ACHERN. Unfälle sind schwierig überschaubare Situationen…
Unbegrenztes Widerrufsrecht bei alten Versicherungsverträgen? »
Das Widerrufsrecht alter im Policenmodell abgeschlossener Versicherungsverträge – ein Geschenk für Versicherungsnehmer? Viele Jahre lang stellte das Policenmodell eine gängige Form des Abschlusses…
OLG Hamm: Wirksames Drei-Zeugen-Testament nur bei akuter Todesgefahr »
OLG Hamm: Wirksames Drei-Zeugen-Testament nur bei akuter Todesgefahr Angesichts des nahen Todes kann ein Erblasser ein Nottestament oder Drei-Zeugen-Testament erstellen. An dessen Wirksamkeit…
Ankauf weiterer Steuer-CDs möglich – Selbstanzeige wegen Steuerhinterziehung »
Ankauf weiterer Steuer-CDs möglich – Selbstanzeige wegen Steuerhinterziehung Selbstanzeigen wegen Steuerhinterziehung haben dem Fiskus seit 2010 bundesweit rund sechs Milliarden Euro in die…
Alles in Azure »
Die gesamte Infrastruktur des IFU-Instituts Bonn ist heute in Microsoft Azure abgebildet. „Aus der Praxis für die Praxis“ lautet das Credo des IFU-Instituts,…
Kündigung eines alkoholkranken Arbeitnehmers – Abmahnung erforderlich? »
Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen, im Interview mit Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter. Maximilian Renger: Zuletzt ging es in mehreren Beiträgen…