Innovationsmanagement: Wie Innovation mithilfe des ADKAR-Modells zum Selbstläufer wird »
In einem aktuellen Whitepaper zeigt die Innovationsberatung TOM SPIKE (https://www.tomspike.com) auf, was es mit ADKAR auf sich hat – und was die Methodik…
Olympiasiegerin Kristina Bröring-Sprehe führt das Teilnehmerfeld des NÜRNBERGER BURG-POKAL an »
Werder / Nürnberg. Kristina Bröring-Sprehe ist die prominenteste Teilnehmerin der diesjährigen Auflage beim „Ritt um das Goldene Pferd“, dem Turnier des Gestüts Bonhomme….
Falsche Ebay-Verkäuferbewertung führt zu Löschungsanspruch »
Vorsicht bei Verkäuferbewertungen im Internet. Das Internet ist kein rechtsfreier Raum für Online-Käufer. Nach abgewickelten Ebay Transaktionen stellt sich für die Beteiligten die…
Jobbörse für Geflüchtete in Berlin »
Estrel Berlin und Bundesagentur für Arbeit laden am 20. Februar 2018 zum dritten Mal zur „Jobbörse für Geflüchtete und Migranten“ ein Um weiterhin…
Fristlose Kündigung wegen einer Intrige? Ja, das geht wirklich! »
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen So manch ein Arbeitnehmer hat das schon miterlebt: Intrigen und das „Strippenziehen“…
Fristlose Kündigung, weil man über seinen Gesundheitszustand schweigt am Arbeitsplatz? »
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Darf der Arbeitnehmer eine Diagnose des Betriebsarztes verschweigen gegenüber seinem Arbeitgeber? Nicht,…
Kündigung wegen Schlechtleistung des Arbeitnehmers gut angreifbar »
Ein Artikel von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. „Der Arbeitnehmer muss lediglich tun, was er soll, und zwar so gut,…
Wiederholt Arbeitsanweisungen ignoriert – verhaltensbedingte Kündigung »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen. Weisungsrecht des Arbeitgebers: Der Arbeitgeber hat das Weisungsrecht, das Direktionsrecht. In diesem…