Gewerberaummietverträge: BGH zur doppelten Schriftformklausel »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Miet- und Wohnungseigentumsrecht, Berlin, und Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter. Schriftform von besonderer Bedeutung Geht es darum,…
Krankgeschriebene Arbeitnehmer: Was darf man tun, ohne Kündigung zu riskieren? »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Was bedeutet eigentlich Krankschreibung? Wenn der Arbeitnehmer krankheitsbedingt nicht zur Arbeit gehen…
Wettbewerbswidrige Werbung mit Pauschalpreisen für Zahnreinigung und Bleaching »
Wettbewerbswidrige Werbung mit Pauschalpreisen für Zahnreinigung und Bleaching Bieten Zahnärzte Zahnreinigung oder Bleaching zu einem pauschalen Festpreis an, verstoßen sie nach einer Entscheidung…
BGH: Feststellungsklage nach Widerruf eines Immobiliendarlehens »
Entscheidung des Bundesgerichtshofs vom 16. Mai 2017 stellt keine Abkehr von der Rechtsprechung des Bundesgerichtshofs vom 21.02.2017 dar. Dies sei für den verwunderten…
Lloyd Flottenfonds XII MS Daphne Schulte: Insolvenzverfahren eröffnet »
Lloyd Flottenfonds XII MS Daphne Schulte: Insolvenzverfahren eröffnet Das Amtsgericht Niebüll hat am 2. Juni 2017 das reguläre Insolvenzverfahren über die MS Daphne…
EuGH: Vegane Milch ist keine Milch »
EuGH: Vegane Milch ist keine Milch Vegane Produkte dürfen grundsätzlich nicht mit Bezeichnungen wie „Käse“, Milch“, „Butter“ oder „Joghurt“ beworben werden. Das hat…
Unangemessene Versetzung: Wann riskiert man die Kündigung? »
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen. Darf sich ein Arbeitnehmer weigern, wenn man ihn aus Schikane versetzt in…
Nicht jede Prämienerhöhung bei PKV ist wirksam »
Anforderungen und Unabhängigkeit bei Prämienerhöhung der privaten Krankenversicherung Bereits im Oktober 2016 hat das Amtsgericht Potsdam in einer noch nicht rechtskräftigen Entscheidung über…
Ist eine Druckkündigung des Arbeitgebers zulässig? »
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Berlin und Essen. Kollegen drängen Arbeitgeber zur Kündigung Von einer Druckkündigung spricht man dann, wenn…
GRP Rainer Rechtsanwälte: Bewertung der Haftungsrisiken bei Managern »
GRP Rainer Rechtsanwälte: Bewertung der Haftungsrisiken bei Managern Manager tragen in Unternehmen nicht nur hohe Verantwortung, sondern auch ein hohes Risiko. Um das…